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ARTIGO_RegulacaoFormacaoEspecialistas.pdf728,91 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir
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dc.contributor.authorAlessio, Maria Martinspt_BR
dc.contributor.authorSousa, Maria Fátima dept_BR
dc.date.accessioned2017-12-07T05:18:27Z-
dc.date.available2017-12-07T05:18:27Z-
dc.date.issued2016-04pt_BR
dc.identifier.citationALESSIO, Maria Martins; SOUSA, Maria Fátima de. Regulação da formação de especialistas: inter-relações com o Programa Mais Médicos. Physis: Revista de Saúde Coletiva, Rio de Janeiro, v. 26, n. 2, p. 633-667, abr./jun. 2016. Disponível em: <http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0103-73312016000200633&lng=en&nrm=iso>. Acesso em: 9 mar. 2018. doi: http://dx.doi.org/10.1590/S0103-73312016000200015.pt_BR
dc.identifier.urihttp://repositorio.unb.br/handle/10482/30235-
dc.description.abstractAté recentemente, inexistiam políticas indutoras da formação de especialistas voltadas ao SUS. Um marco foi o Programa Nacional de Apoio à Formação de Médicos Especialistas em Áreas Estratégicas - Pró-Residência, criado em 2009. Com o lançamento do Programa Mais Médicos pela Lei nº12.871/2013, novas estratégias se configuraram para aprimorar a regulação da formação de especialistas. Este artigo pretende discutir as políticas de regulação da abertura de vagas de residência médica a partir do Pró-Residência e abordar mudanças apontadas pela Lei nº 12.871/2013, como a universalização das vagas com ênfase para Medicina de Família e Comunidade. Foi realizada pesquisa bibliográfica com análise documental, além de estudo quantitativo. Os resultados evidenciam efeitos positivos de políticas públicas no número e distribuição de vagas de residência médica com a duplicação destas entre 2009 e 2014, aumento mais expressivo nas regiões Norte e Nordeste, além do surgimento de especialidades antes inexistentes nessas regiões. Novos desafios se colocam para expandir a residência com velocidade e qualidade necessárias, como a melhoria de ferramentas para a gestão de recursos humanos em saúde, com expansão e qualificação da preceptoria e campos de prática para formação.pt_BR
dc.language.isoptpt_BR
dc.publisherIMS-UERJpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.titleRegulação da formação de especialistas : inter-relações com o Programa Mais Médicospt_BR
dc.title.alternativeSpecialists training regulation : interrelationships with the Mais Médicos Program-
dc.typeArtigopt_BR
dc.subject.keywordPolítica de saúdept_BR
dc.subject.keywordRecursos humanos - saúdept_BR
dc.subject.keywordDemografiapt_BR
dc.subject.keywordResidência médicapt_BR
dc.rights.licensePhysis: Revista de Saúde Coletiva - Este é um artigo publicado em acesso aberto sob uma licença Creative Commons (CC BY 4.0). Fonte: http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0103-73312016000200633&lng=en&nrm=iso. Acesso em: 9 mar. 2018.-
dc.identifier.doihttp://dx.doi.org/10.1590/S0103-73312016000200015pt_BR
dc.description.abstract1Until recently, there were no policies that induce the formation of specialists geared to the Unified Heath System (SUS). A milestone was the National Program to Support Training of Medical Specialists in Strategic Areas - Pro-Residência, created in 2009. With the launch of the Mais Médicos Program by Law n. 12.871/2013, new strategies were shaped to enhance the regulation of training specialists. This article discusses the regulatory policies of the opening of medical residency positions from the Pro-Residência and addresses changes suggested by Law n. 12.871/2013 such as universal vacancies with emphasis on Family Medicine. This is a quantitative and qualitative study that uses bibliographic and documentary research. The results show the positive effects of public policies in the number and distribution of medical residency positions. The number of professionals has been doubled between 2009 and 2014 with more significant increase in the North and Northeast regions. Furthermore, there is also the emergence of specialties previously nonexistent in these regions. New challenges arise to expand residency with necessary quality and speed, such as improved tools for the management of health human resources, with expansion and qualification of preceptorship and practice fields for training.-
dc.description.unidadeFaculdade de Ciências da Saúde (FS)-
dc.description.unidadeDepartamento de Saúde Coletiva (FS DSC)-
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